Contenido	
1.	OBJETIVO	2
2.	PROCESO/ACTIVIDADES	3




1. OBJETIVO

Este manual tiene como objetivo implementar la configuración de cargos dentro de la organizacion



2. PROCESO/ACTIVIDADES

Descripción del cargo: Este Reporte genera una descripción del perfil del cargo, cuales son las competencias que tiene asociadas.

CARGOS: Este reporte genera código, descripción del carago, código de nivel y la descripción, La cedula del responsable y el nombre del responsable, Número de plazas y ocupadas.





Información Detallada de Cargos: Este reporte cuenta con la opción de regenerar un oficio se puede visualizar la información por Requisitos, Responsabilidades, competencias y Jerarquía.



Búsqueda masiva perfiles Del Cargo: Este reporte cuenta con la opción de seleccionar un ítem de una lista desplegable que trae el sistema y en la opción descripción se inserta que es lo que el sistema buscar y generar el reporte.






CONFIGURACION DE CARGOS
CODIGO
Modulo Proceso-Código Documento-Versión Software


FECHA CREACION (DD/MM/AAAA)

DD/MM/AAAA


FECHA ACTUALIZACION (DD/MM/AAAA)
DD/MM/AAAA


VERSIÓN
Nº (1, 2,3...)


ELABORÓ






     Manual de Usuario
Reportes Modulo Análisis del Cargo
CODIGO
Modulo Proceso-Código Documento-Versión Software


FECHA CREACION (DD/MM/AAAA)

DD/MM/AAAA


FECHA ACTUALIZACION (DD/MM/AAAA)
DD/MM/AAAA


VERSIÓN
Nº (1, 2,3...)


ELABORÓ



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